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李乙辰小李
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樓主  發表于: 76天前
新成立的一家小公司，進來后，休息待遇都和當時說的不一樣，一步步試探底線，從單休變成休息兩天，工資談的時候打馬虎眼，還降低了，兄弟們以后遇到小公司提前說好，并且留好證據，工控人嘴巴需要會說一些，希望能給一些經驗，各位前輩
pretco123
不為失敗找理由，只為成功找方法
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1樓  發表于: 73天前
引用
引用第8樓18857713026于2024-11-03 12:44發表的  :
要不和我一樣找固定工資的工作  每個月到點發工資  發的和談的一樣
不用打卡  遲到早退沒人管我   缺點就是沒加班費   效率高點  不留工作加班      

還有這么好以人為本的公司，自由彈性時間

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